－高山さん関連証人尋問－ ２０１６年２月３日に東京地裁５２７号法廷で、２０１３年６月にロックアウト解雇された第三次裁判原告の高山さん関連の証人尋問が行われ、解雇に相当する理由がないことがうきぼりになりました。 ２０１…
原告組合員の給与回復を回答
賃金減額事件 原告組合員の給与回復を回答 －団交報告－ 12月21日号でお伝えしたとおり、会社の「認諾」を受け、組合は７つの要求を掲げて２０１５年12月７日・24日、さらに２０１６年１月14日に協議を重ねてきました。 …
「退職しなければ解雇だ」でうつ病
労災認定 中央労基署 上司から繰り返し退職強要された社員が、２０１５年２月に「退職しなければ解雇だ」と言われたことが決定的な精神的ダメージとなってうつ病になり、それが労災として認定されました。 組合はこの事件の経緯に…
会社は賃金を元に戻せ
会社は賃金を元に戻せ ―団交報告― 賃金減額裁判において会社が11月25日に認諾したことを受け、組合は12月7日に団体交渉を持ち、左記の内容を要求しました。 会社は団交の席上、「真摯に受け止め、検討を行…
減額された賃金は取り戻せます
まずは組合に相談を！ 減額された賃金は取り戻せます 組合ではこの間にPBC評価を理由として15%～10%もの大幅な賃金減額をされた社員が2000人以上に上ると推定しています。減額された皆さん、会社に請求し…
賃金減額裁判
組合 全面勝利 ―会社がみずから請求を認める― 連戦連勝の組合 ２０１５年11月25日、賃金減額裁判において、会社は「原告らの請求を全て認める」として「請求の認諾」を行い、原告９名に対し裁判で請求されていた減額分の賃金…
解雇は労働契約法違反で無効
ロックアウト解雇第１次・２次裁判結審 ロックアウト解雇第１次・２次裁判は、11月16日に最終弁論を行い結審し３月28日に判決がでます。水口弁護士が最終意見陳述を行いました。以下にその抜粋を掲載します。 本件解雇は、労…
「賃金減額・解雇撤回闘争 報告決起集会」のご案内
来る12月25日（金）19:00より、「賃金減額・解雇撤回闘争 報告決起集会」を全労連会館2Fホールにて行います。ぜひご参集ください。 案内はこちら（PDF）→ 賃金減額・解雇撤回闘争報告決起集会
声明＜日本ＩＢＭ、賃金減額問題について判決前に白旗を揚げる！＞
声 明 ＜日本ＩＢＭ、賃金減額問題について判決前に白旗を揚げる！＞ 全日本金属情報機器労働組合（ＪＭＩＵ）日本アイビーエム支部組合員９名が原告となって日本アイ・ビー・エム（以下「ＩＢＭ」）を相手に提訴していた賃金減額…
ＩＢＭ争議の公正な判決を要請
―１０月７日司法総行動報告― 組合は10月7日、司法総行動に参加し、最高裁、東京地裁、都労委に対して公正な判決を要請する行動を行いました。 下級審に正しく指導せよ 最高裁要請 最高裁は「裁判官会同」などで高裁や地…