IBMの裁量労働制にメス◆労基署の調査が入る◆ 裁量労働制は一日8時間労働の原則を崩すため、導入するには一定の要件が必要です。ところが法律要件満たさない裁量労働制が導入され、サービス残業の温床となる問題が発生しています。そのような中、7月下旬に、中央労働基準監督署(以… SNSやメールで共有:TwitterFacebookHatena続きを読むmixi (check)mixi (voice)LINEPinterestTumblrEvernotePocketメールアドレスいいね:いいね 読み込み中… By JMIU日本アイビーエム支部 | 2011年10月9日 | 未分類 | Read more